财务自由，
55岁的钟奕祺离任快手CFO！
继2021 年 10 月宿华卸任CEO仅仅两个半月后，快手高层又发生了重大变化。
1月17日，快手科技发布公告，宣布原公司CFO钟奕祺从即日起离任；新CFO原作业帮助首席财务官（CFO）金秉。金秉上任后，将向新CEO程一笑汇报-为了保持相关业务的稳定，从1月17日起，退休后的钟奕祺将担任为期两年的快手高级顾问。
综合各方面的信息来看，这次钟奕祺的离任，是一次双向选择的结果。
55岁的钟奕祺，职业简历豪华:曾在宝洁集团、戴尔集团、李宁集团、汽车之家等公司工作。在这些知名集团公司管理过的人，不仅有很强的业务发展能力，还有很强的人脉，是很多优秀公司想要网络的对象。
在加入快手之前，钟奕祺是汽车之家CFO。然而，16年6月，平安入主汽车之家成为公司最大股东后，原汽车之家管理层集体血洗CEO秦致和CFO包括钟奕祺在内的高管都被当地免职。
两个月后，曾短暂加入作业帮并全力辅导作业帮上市的钟奕祺等国家严禁进入K12课外教育新闻。就在这个时候，他被时代快手抓住了CEO宿华被招到他手下，然后用快手CFO参与快手上市筹备计划的身份。
2021年2月，快手成功在港股上市，首日股价高开193.91%，市值高达1385.7亿港元(约11591.78亿港元)，其中，当然也是钟奕祺的功劳。
对于50岁以上的钟奕祺来说，快手成功上市，他最大的目标已经实现；下一步，他可能会给自己更多的时间，而不是公司事务。
事实上，快手上市后，作为快手目前唯一拥有的CXO三位头衔高管(另外两位是)CEO程一笑与CTO陈定佳)，钟奕祺逐渐减少了对公司具体业务的关注。
一位快手知情员工透露，钟奕祺早就计划退休了。
另一方面，快手花了将近半年的时间仔细寻找新的CFO。现在，这个人找到了，他就是金秉。
金秉接任后，
快手财务可能会有很大的变化！
有人在灯光下退隐，有人站在光环中。这一次，钟奕祺成为快手科技的新接任者CFO的金秉，来头也不小！
2000年毕业于北京外国语大学，毕业后赴美深造，获得加州大学圣迭戈分校太平洋国际事务硕士学位，宾夕法尼亚大学沃顿商学院工商管理硕士学位。
在国内外学习的都是名校，也是目前最热门的专业，更有名校双硕士学位，也让金秉此后的职业生涯一帆风顺，光鲜亮丽。所以，不要相信知识真的改变了命运！
2010年8 金秉从2014年3月开始在花旗集团中国投资银行部工作。
在接下来的三年里，在花旗积累了丰富工作经验的金刚跳到瑞士信贷，担任亚太投资银行和资本市场中国科技产业集团的主管。主要工作内容是参与一些公司的重大融资和并购。
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从2017年到2021年4月，金秉成为欢聚集团首席财务官；
2021 年 5 月至 2022 年 1 月，金秉担任作业帮首席财务官，当时作业帮正在全力冲刺上市。
对于金秉这种服务过很多上市公司，在资本市场拥有高超理论和丰富实战经验的商业精英而言，正是快手CFO自然选择。
当然，最重要的是金秉还很年轻，今年才44岁，几乎比原来的要年轻CFO钟奕祺小了一轮。这也意味着金秉成了快手的新手CFO之后，快手的财务状况可能会有很大的变化！
我这么说并非没有根据。
首先，金秉是一个真正了解快手业务的人，这是他不可替代的优势之一。
上面说过，金秉在欢聚时代担任过CFO，欢聚时代孵化了 YY 直播、 Bigo Live 、 Likee 对于其他项目，这些项目与快手的一些产品非常相似，也就是说，聚会时代和快手在业务的底层逻辑上是相互关联的，这也意味着金刚来到快手后，对业务流程的熟悉程度较少，一进来就能发挥战斗力。
其次，金秉担任各大公司CFO在此期间，这些公司财务状况良好，发展创造性。
我以前见过金秉的采访。他对集团公司CFO对金秉的理解令人印象深刻：CFO 要考虑的是如何把钱变成武器，用钱打仗，用钱做好投资收购，然后给公司带来更大的好处。
我以前见过金秉的采访。他对集团公司CFO对金秉的理解令人印象深刻：CFO 要考虑的是如何把钱变成武器，用钱打仗，用钱做好投资收购，然后给公司带来更大的好处。
这个想法与努力讲好发展故事的快手不谋而合。
现在，快手给了他一个展示才华的平台，相信他也会利用这个平台来实现更大的价值。
未来，快手的高层变化将成为常态
对于像快手这样的上市公司来说，公司的发展总是在各种资源和结构的优化配置中不断推进。当然，这种优化配置也包括人员。
我们发现，一些现代管理公司是在资源优化的必要时形成的，甚至公司的创始人也可以被替换。最明显的是万科集团，作为万科的创始人，王石曾被认为是万科的灵魂，万科没有任何人都不能缺王石。然而，在经历了万宝之争之后，万科的大门几乎被野蛮人敲开，这也给了万科最大的警告。随后，王石开始淡出万科，新高管进入后，通过总结以往的经验，万科也能保持更稳定的发展。
2021年10月，快手也发生了巨大的高层变化：公司创始人、宿华不再担任CEO，新的CEO执行董事兼首席产品官程一笑接任。
也就是说，从那时起，快手的日常经营和业务发展将由程一笑负责。
像快手这样大的集团公司换了负责人后，不同的负责人对公司有不同的治理方法和不同的人事侧重点。
因此，从长远的过程来看，未来，包括高层变动在内的变化也将成为快手的新常态。
作者：电商君
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